¿DE QUÉ HABLAREMOS?

LAS OFERTAS DE EMPLEO SON TODAS IGUAL DE ABURRIDAS 😪


Esto es así. 

Y es que si entras en cualquier portal de empleo y lees las 5 primeras ofertas que te aparezcan, más del 80% empezarán con un... "Empresa (multinacional) líder en su sector busca incorporar..." 

Exacto, aburridísimas... 😴

Y en un mundo donde encontrar a candidatos/as cualificados que encajen con tu empresa ya es una misión complicada, los Recruiters no podemos permitirnos crear estas ofertas.

Si queremos a los mejores, tenemos que captar su atención que, en muchas ocasiones, empieza por una oferta de trabajo. 📝

Y para hablar de este tema (que nos encanta y nos apasiona) hablamos con un auténtico crack que de crear ofertas de empleo originales sabe un rato, Juanjo Marle, Headhunter y CEO de FALCON Recursos Humanos! 🙌

Así que si quieres aprender: 

✅ Qué elementos NUNCA deben faltar en una oferta de empleo
✅ Cómo llamar la atención de los candidatos pasivos con tus ofertas
✅ Cómo implicar a los empleados/as en esta fase del proceso de selección
✅ Formatos que mejor funcionan a la hora de publicar una oferta de empleo
✅ Tips para crear ofertas de empleo atractivas si no eres tú la empresa o el cliente final

¡En esta charla encontrarás todas las claves!

LOS SPEAKERS

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Juanjo Marle

Headhunter y CEO de FALCON Recursos Humanos

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Toni Gimeno

Consultor y Formador de Inbound Recruiting, Employer Branding y Atracción de Talento | Creador de la Metodología Inbound Recruiting

 

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