¿DE QUÉ HABLAREMOS?
La primera pregunta que tenemos que hacernos cómo empresas, es POR QUÉ.
🤔 ¿Cuál es nuestro propósito?
🤔 ¿Qué impacto queremos tener?
🤔 ¿Por qué existimos cómo empresa?
Escuchamos mucho hablar del propósito y valores en las organizaciones, y son conceptos que nos quedan lejos o de vender humo, y no tenemos muy claro qué es realmente. 🤷♀️
Tenía muchas ganas de entrevistar a Alex Dilme, Global Head of Purpose & Culture de GBFoods, y que entre los que lo conocen, es el “Purpose Man”. 🚀
Alex es la única persona que conozco que ha diseñado e implementado una estrategia para definir el propósito y los valores y lo ha bajado a todas las áreas hasta su última consecuencia, aparte de leerse toda la bibliografía que existe sobre el tema. 🤯
Con él, veremos:
✅ Propósito, valores y cultura: qué son, cómo definirlos y cómo implementarlos
✅ ¿Cómo hacer que sea relevante para Dirección?
✅ El paso a paso de cómo su propósito ha pasado a ser una realidad
✅ El propósito y valores, ¿es un tema de HR?
✅ Cómo asegurarte de que no se quede en 4 pósteres en la pared
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